Kompetensstegen - ett verksamhetsnära lärande, 2005 - 2008

Kompetensstegen har varit en nationell satsning för att stödja kommunernas långsiktiga kvalitets- och kompetensutvecklingsarbete inom vård och omsorg om äldre.

Under tre år, 2005-2008, har Örnsköldsviks kommuns äldreomsorg erhållit 5 319 000 kronor.

De områden som prioriterats under perioden har varit:
• Arbetsetik
• Verksamhetsutveckling - kvalitetsarbete i vardagen
• Marte meo handledning - till enheter som arbetar med demens
• Nätverk demens - Kulturaktiviteter i vården
• Mentorskap i vården
• Föreläsningsserie

En sammanställande rapport av äldreomsorgens aktiviteter under de tre åren har under juni 2009 skickats in till Socialdepartementet. Delrapporter har tidigare skickats in för varje år.

De tre åren som Kompetensstegen pågått har format lärandet inom äldreomsorgen på ett positivt sätt. Arbetssätt och metoder har utvecklats och permanentats. Ett lärande i vardagen har skapats och utvecklats, där man på ett bättre sätt tar tillvara alla medarbetares kompetens.

Slutredovisn på totalnivå PDF